Inhaltlich nicht zu dick auftragen und dennoch nicht zurückhaltend schreiben. Einen seriösen Eindruck muss der Verfasser hinterlassen, jedoch nicht langweilig oder verstaubt. Bitte einen Funken Witz und Esprit versprühen und dabei nicht übertreiben.
Ist das wirklich so? Legt ein Talent, dass auf der Suche nach einem (neuen) Arbeitsplatz ist, einen so großen Wert auf den Text einer Stellenanzeige? Aus unserer Sicht kann eine Stellenanzeige nur ein Baustein sein, der mit den anderen Bausteinen ein Gebilde ergibt, das einen ersten Eindruck über die Kanzlei oder ein Unternehmen vermittelt. Mit allen anderen Ideen unterschätzt man die Menschen, die ernsthaft auf der Suche nach einem neuen Wirkungskreis sind.
An dieser Stelle sollte nun die tabellarische Auflistung aller Vorzüge und
Vorteile unter dem Motto: Wir bieten …folgen. Es bleibt jedoch was es ist: eine Auflistung.
Hilft diese Auflistung bei der Entscheidung den Schritt in eine neue, andere Richtung zu gehen? Wohl eher nicht…?!
Wir haben Fragen zusammengestellt, deren Beantwortung jedoch bei der Entscheidung für eine Bewerbung bei uns helfen könnten. Die Fragen haben wir aus den eigenen Reihen, von Kolleginnen und Kollegen, die diesen Schritt gewagt haben.
Da jede Frage schon einmal gestellt wurde, wurde jede Frage auch schon einmal beantwortet…..
Bin ich den Aufgaben gewachsen?
Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist.
-Henry Ford
Bin ich bereit für eine Umorientierung?
Wenn man immer nur macht, was in der Vergangenheit funktionierte, wird man eines Tages aufwachen und feststellen, dass man überholt worden ist.
-Clayton Christensen
Habe ich genug Berufserfahrung für die vakante Stelle?
Die Weisheit eines Menschen misst man nicht nach seiner Erfahrung, sondern nach seiner Fähigkeit Erfahrungen zu sammeln.
– George Bernhard Shaw
Wie sind die Aufstiegschancen in der Kanzlei?
Die Fähigkeiten eines Chefs erkennt man an seiner Fähigkeit, die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter zu erkennen.
– Robert Lembke
Work-Life- Balance ?
Ständig gehetzte Zeitgenossen vermitteln den Eindruck, dass sie ihr Leben unbedingt in Rekordzeit hinter sich bringen wollen.
– Ernst Ferstl
Sollte sich nunmehr das Interesse an einer Anstellung in unserer Kanzlei entwickeln, sind Sie in jedem Fall herzlich eingeladen uns eine Initiativbewerbung zu übermitteln.
Wir sind gespannt!
Unten haben Sie die Möglichkeit sich direkt zu bewerben und Ihren Lebenslauf hochzuladen.